“有的领导干部思想认识仍然相对滞后，主动作为有效防控治未病少，临时抱佛脚亡羊补牢多。有的认为出点问题在所难免……”“希望能引起各位领导班子成员的高度重视，提高政治站位，防止和克服‘推、拖、慢’等不担当不作为慢作为问题……”。在一场集体谈话会上，驻在部门党风廉政建设工作问题不足被当面指出，充满了辛辣味，随后的问题建议也直击要害，针对性十足。

近日，烟台市纪委监委驻市卫健委纪检监察组督促驻在部门召开党组（扩大）会，该组会上专题通报今年以来在深化政治监督、做实日常监督、强化风险防控和警示教育、严肃监督执纪等方面工作情况和下步监督重点。针对日常监督发现的在政治站位、党风廉政“一岗双责”责任落实、干部教育管理和执行力建设、公立医疗机构廉洁风险防控等方面的问题短板，对13名三级调研员以上领导干部进行集体约谈，提出意见建议。

今年以来，烟台市纪委监委驻市卫健委纪检监察组采取嵌入式、跟班式、体验式等多种方式深化派驻监督，并主动与驻在部门互联互通，就疫情防控特别是院感防控责任落实、安全生产、信访稳定、重点项目建设、公立医院停车场专项整治，人才招聘、设备招采等方面开展协同监督，与部门党组实现两个责任同向发力，取得积极成效。下步，驻市市卫健委纪检监察组将继续把日常监督、常态预警有机结合，与驻在部门协同发力，推动全市卫健系统党风廉政建设工作再上新台阶。